Планы меняются, смысл остаётся: зачем оценивать стратегическое мышление топ-менеджеров
15 октября на HR-КУХНЕ прошёл вебинар Zetic о стратегическом мышлении топ-менеджеров. Надежда Иоффе, партнёр Zetic, обсудила, какие способности руководителя помогают сохранять долгосрочные ориентиры, когда планы приходится пересматривать.
В записи разбираем сценарное мышление, визионерство и управление изменениями. Обсуждаем, как оценивать работу с неопределённостью, готовность учитывать альтернативы и пересматривать решения при появлении новых данных. Отдельная тема: как руководителю сочетать текущие результаты, развитие новых направлений и подготовку бизнеса к будущему.
Вебинар будет полезен HR-директорам, специалистам по подбору, оценке и развитию топ-менеджеров и руководителям, которые формируют управленческие команды.